离婚男方要抚养费女方该出多少

法律分析：
（1）抚养费数额确定有明确标准，需综合考虑子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平。
（2）对于有固定收入者，抚养费按其月总收入的百分之二十至三十比值给付；若负担两个以上子女抚养费，比值可适当提高但不超百分之五十。
（3）无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比值确定。
（4）存在特殊情况时，抚养费比值可适当调整。
（5）抚养费支付方式可定期给付，有条件也能一次性给付。
（6）当双方协商不成，可向法院起诉，由法院结合具体情况判决。

提醒：
确定抚养费数额需考虑多因素，不同家庭情况差异大，建议咨询律师进一步分析。
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（一）明确计算标准。有固定收入的，抚养费按其月总收入的百分之二十至三十比值给付；负担两个以上子女抚养费，比值适当提高但不超月总收入百分之五十。无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比值确定。

（二）考虑特殊情况。若存在特殊情况，可适当提高或降低上述比值。

（三）选择给付方式。确定数额后，可定期给付，有条件的也能一次性给付。

（四）协商与诉讼。双方先协商抚养费问题，协商不成可诉至法院，由法院根据具体情况判决。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比值给付。负担两个以上子女抚养费的，比值可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比值确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比值。
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1.抚养费数额确定综合考虑子女需求、父母负担能力和当地生活水平。
2.有固定收入，抚养费为月总收入20%~30%；养多个孩子，比值适当提高，不超50%。
3.无固定收入，按当年总收入或行业平均收入，参考上述比值定。
4.特殊情况可调整比值，支付方式可定期或一次性。
5.协商不成可起诉，法院会依情况判决。
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结论：
抚养费数额根据子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平确定，有固定或无固定收入的给付比值不同，可定期或一次性给付，协商不成可诉至法院判决。
法律解析：
依据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释，抚养费的确定需综合多方面因素。有固定收入者，一般按其月总收入的百分之二十至三十给付，若负担两个以上子女抚养费，比值通常不超月总收入的百分之五十；无固定收入的，则依据当年总收入或同行业平均收入，参照此比值确定。特殊情况可适当调整比值。在支付方式上，可选择定期给付，有条件的也能一次性给付。若父母双方就抚养费数额和支付方式协商不成，可通过向法院起诉，由法院结合实际情况作出判决。如果您在抚养费方面存在疑问或遇到难题，欢迎向专业法律人士咨询，我们将为您提供专业的法律建议和帮助。
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抚养费数额的确定需综合多方面因素，要依据子女实际需要、父母双方负担能力以及当地实际生活水平。有固定收入的，按其月总收入的20%~30%给付，负担两个以上子女抚养费的，比值一般不超月总收入50%；无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入及上述比值确定，特殊情况可适当调整比值。

为合理确定抚养费，可采取以下措施和建议：
1.父母双方应坦诚沟通，基于实际情况协商抚养费数额及给付方式，可选择定期给付或有条件时一次性给付。
2.若协商无法达成一致，可通过法律途径解决，向法院提起诉讼，由法院依据具体情形作出公平判决。
3.无论哪种方式，都要以保障子女的健康成长和合理生活需求为出发点。